— Добрый день, Бахтиёр Махмаджонович. Что такое мобилизационный людской резерв и кто может в него поступить?
— Добрый день. В соответствии с Федеральным законом от 28 марта 1998 г. № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», граждане, пребывающие в запасе Вооруженных Сил России, могут поступить в мобилизационные людские резервы Вооруженных Сил Российской Федерации на добровольной основе путем заключения контракта о пребывании в резерве.
— Кто имеет право на заключение контракта?
— Контракт о пребывании в мобилизационном людском резерве может быть заключен с гражданином Российской Федерации (далее — гражданин), не имеющим гражданства (подданства) иностранного государства либо вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина на территории иностранного государства. Отбор кандидатов для включения в состав резерва осуществляется военными комиссариатами и воинскими частями в первую очередь из числа граждан, прошедших военную службу, имеющих требуемые военно-учетные специальности. Контракт о пребывании в резерве заключается с гражданином при отсутствии судимости, отсутствие к склонности употребления спиртных и наркотических веществ, (документальное подтверждение):
а) пребывающим в запасе, ранее проходившим военную службу и имеющим воинское звание:
солдата, матроса, сержанта, старшины, прапорщика и мичмана, — в возрасте до 42 лет;
младшего лейтенанта, лейтенанта, старшего лейтенанта, капитана, капитан-лейтенанта, — в возрасте до 47 лет;
майора, капитана 3 ранга, подполковника, капитана 2 ранга, — в возрасте до 52 лет;
полковника, капитана 1 ранга, — в возрасте до 57 лет;
б) завершившим обучение по программе военной подготовки офицеров запаса в военном учебном центре при федеральной государственной образовательной организации высшего образования в течение 15 лет после зачисления в запас с присвоением воинского звания офицера.
Граждане, изъявившие желание заключить контракт о пребывании в резерве, подлежат медицинскому освидетельствованию военно-врачебной комиссией и профессионально-психологическому отбору.
— Скажите, какие денежные выплаты будут производиться гражданам, пребывающим в запасе?
— Сумма ежемесячной денежной выплаты гражданам из числа офицерского состава составляет от 4000 рублей до 5000 рублей. При условии прохождения трехдневных военных сборов, сумма выплаты будет составлять от 7 000 рублей до 10000 рублей.
Сумма ежемесячной денежной выплаты гражданам из числа прапорщиков, сержантов и солдат запаса составляет от 2000 рублей до 3500 рублей. При условии прохождения трёхдневных военных сборов, сумма выплаты будет составлять от 3500 рублей до 5000 рублей. Размер выплаты зависит от занимаемой воинской должности».
Сумма выплаты гражданам из числа офицерского состава за 30 суток пребывания на военных сборах составляет 30000—75000 рублей, из числа прапорщиков, сержантов и солдат запаса — до 25000 рублей.
Сумма единовременной денежной выплаты при заключении нового контракта гражданам из числа офицерского состава составляет 34000 — 66000 рублей, из числа прапорщиков, сержантов и солдат запаса — 18000 — 39000 рублей.
Кроме того, предусмотрено сохранение места работы и зарплаты, компенсация предприятию расходов на выплату среднего заработка работающим гражданам, а центрам занятости — расходов на выплату пособия гражданам, состоящим на их учете.
— Если гражданин изъявит желание заключить контракт о пребывании в резерве, куда ему обращаться и как он доберется до воинской части для заключения контракта?
— Для поступления в мобилизационный людской резерв гражданину нужно обратиться в военный комиссариат по месту жительства. Далее кандидат, направленный в воинскую часть для заключения контракта, обеспечивается военным комиссариатом по месту жительства воинскими перевозочными документами до пункта назначения и обратно.
