Мобилизационный людской резерв – это часть граждан, пребывающих в запасе, которые содержатся в наиболее подготовленном мобилизационном состоянии.
Контракт о пребывании в резерве может быть заключён с гражданином Российской Федерации ранее проходившим службу и имеющим воинское звание:
- солдата, сержанта, прапорщика – до 40 лет;
- младшего лейтенанта, лейтенанта, старшего лейтенанта, капитана, капитан-лейтенанта – до 47 лет;
- майора, капитана 3 ранга, подполковника, капитана 2 ранга – до 52 лет;
- полковника, капитана 1 ранга- до 57 лет,
- имеющих А, Б категорию годности.
При заключении контракта о пребывании в людском мобилизационном резерве всем, кто находится в мобилизационном резерве, регулярно и стабильно выплачивается денежное содержание. Работодатели содействуют резервистам и предоставляют возможность участвовать во всех мероприятиях мобилизационного резерва. МО РФ выплачивает компенсации работодателю за время отсутствия работника -за время участия в тренировочных занятиях и на учебных сборах.
Первый контракт о пребывании в мобилизационном резерве заключается сроком на три года. Новый контракт о пребывании в мобилизационном резерве может заключаться на три года, на пять лет, либо на меньший срок- до наступления предельного возраста пребывания в запасе. В контракте закрепляется добровольное поступление гражданина в резерв, а также срок и условия его пребывания в резерве.
Граждане, заключившие контракт, получают денежные выплаты, которые состоят из ежемесячных выплат, связанных с прохождением военных сборов.
Кроме того, резервистам за время пребывания на военных сборах по месту постоянной работы выплачивается средний заработок.
Военнослужащие, граждане, призванные на военные сборы, обеспечиваются вещевым имуществом и питанием.
Телефон для справок 8 (3412) 71-19-42 или 8(3412)71-26-41